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明镜集团社会服务系统2017年度中高层管理人员培训
上市日期：2017-11-28
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2017年11月24日-25日，明镜集团社会服务系统在惠州市举行了“明镜集团社会服务系统2017年度中高层管理人员培训”。本次培训旨在加强集团系统中高层管理人员服务创新意识，理清工作思路，提升个人的管理素质，同时，增进明镜集团深圳、广州、佛山三地中高层管理人员的交流互助。来自广州市明镜社工服务中心、佛山市禅城区社联社工服务中心、深圳市社联社工服务中心的中高管理层人员约80人参加了本次培训。培训分为讲座和户外拓展两部分，讲座的主题是：“团队发展中困境应对”、“社会工作品牌建设与服务创新”，分别由深圳市社联社工服务中心常务副总干事赖汉财先生、明镜社工机构理事长严书翔先生亲自授训。在11月24日的培训中，赖汉财副总干事从中国学的道法势的角度，结合了社会工作、机构团队管理发表了演讲。在个人品德修行、团队带领、使命及追求上对社工管理者作了要求，即要做到“立身”、“立行”、“立命”，并结合自己做社工10年以来的心得体会作了分享。接着，在社会工作品牌建设与服务的培训中，机构理事长严书翔先生讲解了一系列品牌塑造策略，比如通过给项目设计好的名称、标识，并利用多元的方式进行宣传推广等，鼓励大家在项目、服务上创新，勇于通过品牌包装制造差异化和个性化。其次，在品牌层次建设方面，严理事长表明了机构将继续推进在总品牌的基础上开发子品牌、在项目的基础上对服务进行包装的发展方向。11月25日上午 ，来自深、广、佛三地的明镜集团社工参加了团队拓展活动。社工被随机分在不同的小分队进行团队游戏，也由于游戏中的团队协助需要，三地社工在游戏过程中有了更多的互动，因而增进了友谊交流。培训最后在大家的愉快分享中进入尾声。本次培训提升了中高层管理人员服务创新意识，帮助中高层管理人员理清工作方向，同时也为三地中高层管理人员提供了交流机会。 广州市明镜社工服务中心工会委员会2017年11月27日
